更新時間:2024-11-07 17:23:43作者:佚名
為解決寶雞鐵道技師學院師資短缺的實際困難,根據《陜西省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(陜人社發[2012]105號)文件精神, ),并經寶雞市人力資源和社會保障局批準,寶雞鐵路技師學院赴原鐵路相關交通大學參加校園招聘會,招聘專業教師9名。具體條件和要求如下。
一、學院簡介
寶雞鐵路技師學院(寶雞鐵路駕駛員學校)成立于1974年,坐落于周秦文明的發祥地寶雞市。該學院原是鐵路行業開辦的學校。 2005年移交寶雞市人民政府管理,隸屬寶雞市人力資源和社會保障局領導。學校占地123畝,建筑面積80950平方米,固定資產12611萬元,教學實訓設施總值8618萬元。學院現有學生4000人,每年培訓鐵路職工2000余人。
學院是一所培養高級技師、技師、高、中級技能人才的國家重點高級技工院校。還具有成人函授學院和網絡教育學院教育資質。 2011年被國家發改委批準為國家中等職業教育基礎能力建設第二期項目單位。學院是原鐵道部鐵路電力機車、內燃機車駕駛員培訓基地。是西安鐵路局、蘭州鐵路局、鄭州鐵路局機車車輛高技能人才培訓基地。也是華東交通大學函授站、北京交通大學遠程教育學院教學點。學院現主要開設電力機車乘務、檢修、內燃機車乘務、檢修、機車車輛檢驗、機車車輛電氣化鐵路電氣化、大型養路機械、軌道車司機、發電車司機、空調制冷工程等鐵道專業。同時還開設了機電技術應用、機械加工技術應用、空調制冷等一般社會專業。摩托車乘員專業為省、市名牌專業。
近年來寶雞鐵路學院,在鐵路大發展的背景下,學院堅持“立足鐵路、突出特色”的辦學定位,搶抓發展機遇網校頭條,辦學規模和培訓規模逐年擴大寶雞鐵路學院,取得了顯著的社會效益和經濟效益。這條路享有很高的聲譽。我們熱忱歡迎各位熱愛教育事業的人才加盟我校,共謀發展。
二、招聘對象及條件
(一)招聘對象
交通大學2015年或往年鐵路相關專業碩士畢業生。
(二)申請條件
1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利。
2、遵守法律法規,品行良好。
3、具備招聘崗位所需的專業知識、學歷和業務能力。
4、適應崗位要求的身體條件。
5、符合該職位所需的具體條件。
6、年齡截止日期為2014年12月31日。
(三)不符合申請條件的主要原因
1.受過刑事處罰,不適宜在事業單位工作的;尚未解除行政處罰的。
2.因公務員錄用、事業單位錄用違規行為而被禁止參加考試的。
3、國家和陜西省事業單位公開招聘制度需要回避的人員。
4、不符合法律、法規規定的本次招聘基本條件和崗位資格要求的人員。
三、方法步驟
本次招聘工作,用人單位將赴學院參加高校校園招聘會,向學生現場公布招聘崗位及所需資質、現場報名及資格審查,并組織應聘者參加面試(寶雞鐵道技師學院面試、體檢、組織擬聘人員考察、公示、聘用手續等方法和步驟。
(一)招聘崗位及資格
招聘理論課堂教師9人,年齡35歲以下,普通高等院校研究生學歷,具有碩士學位,車輛工程(鐵路及城市軌道交通方向)6人,鐵路供電及相關專業3人。
(二)報名及資格審查
1. 報名方式
本次招聘采取現場報名、現場資格審查的方式進行。應聘者須攜帶畢業證書(應屆畢業生、就業推薦表)、身份證、崗位所需其他材料原件及復印件、近期2寸免冠彩色證件照4張。符合報名條件的,當場發放并填寫報名表。
二、報名時間、地點
①.報名時間:2014年9月13日-2014年12月31日
上午8:30-12:00,下午14:00-17:30,節假日休息。
②.報到地點:寶雞鐵道技師學院人力資源勞動處(陳倉大道前河橋西,乘坐市內15路、81路公交車,前河橋西,寶雞鐵道技師學院站下車)
③.聯系人:張老師:0917-3839515
董老師:0917-3839511
(三)面試
面試采取試講形式,面試地點為寶雞鐵道技師學院。面試預審組織由寶雞市人力資源和社會保障局規定,確定應聘者的面試成績和排名。寶雞鐵道技師學院負責目的地至寶雞的往返火車票以及寶雞鐵道技師學院報名期間的食宿。
(四)體檢
體檢按照招聘計劃按1:1的比例進行,根據面試成績從高分到低分確定體檢人選。如果面試成績并列,將進行額外的專業知識測試。體檢由寶雞市人力資源和社會保障局組織。體檢標準按照《公務員錄用通用體檢標準(試行)》執行,體檢費用由寶雞鐵道技師學院承擔。
(五)檢查
寶雞市人力資源和社會保障局業務科、寶雞鐵道技師學院負責組織對體檢合格的報考人員進行檢查。主要審查思想政治素質、遵守法律法規、道德修養、申請資格(主要指學歷、學位、職稱等資格)的真實性以及需要避免的情況。
體檢、考察不合格者,不得進入以下公開招聘環節。空缺名額按照面試、試演的順序依次遞補。
(六)公告
體檢、考察合格者,將在寶雞市人力資源和社會保障局網站向社會公布,公示期7天。
(七)就業
公示期滿后,對符合條件的人員(1.持有注冊證書的應屆畢業生;2.持有市、縣、區人才交流中心人事代理合同的往屆學生;3.持有原單位介紹信的在職人員)、寶雞市人力資源社會保障局發放《寶雞市市屬事業單位招聘工作人員招聘通知書》,受聘人員依據通知書與用人單位簽訂勞動合同,建立人員關系。受聘人員未在規定期限內到崗的,視為自動放棄。因故空缺的職位,按照從高分到低分的原則,按程序補聘。新錄用人員實行試用期制度,試用期按照《陜西省事業單位聘用合同管理暫行辦法》執行。試用期滿考核合格者,正式錄用;未通過者,將被取消就業資格。
(八)治療
錄用人員享受事業單位工作人員福利。
寶雞鐵道技師學院
2014 年 9 月 12 日
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