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歡迎您訪問2020 年度皖南醫(yī)學(xué)院(本部)思政教師和輔導(dǎo)員補(bǔ)充招聘公告,9W 高校應(yīng)聘者的選擇!

2020 年度皖南醫(yī)學(xué)院(本部)思政教師和輔導(dǎo)員補(bǔ)充招聘公告,9W 高校應(yīng)聘者的選擇

更新時間:2024-11-12 11:28:11作者:佚名

9W名大學(xué)申請者篩選

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皖南醫(yī)學(xué)院(本部)2020年補(bǔ)充招聘思想政治教師、輔導(dǎo)員公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號),中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)[2010]78號)、《中共安徽省教育委員會工委等六部委《關(guān)于加強(qiáng)新時代高等學(xué)校思想政治理論課師資隊伍建設(shè)的實施意見》(皖教工委〔2020〕94號)等文件精神,為加強(qiáng)我校思想政治教師和輔導(dǎo)員隊伍建設(shè),結(jié)合我校實際情況,現(xiàn)將學(xué)校補(bǔ)充招聘思想政治教師和輔導(dǎo)員有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

(一)堅持黨對人才的管理和分級負(fù)責(zé);

(二)堅持社會化、公開招聘;

(三)堅持公平、公正、競爭、擇優(yōu);

(四)堅持德才兼?zhèn)洌瑢幦蔽疬^多。

2、招聘計劃

2020年,我校公開招聘博士思政教師1名,補(bǔ)充招聘碩士思政教師7名、碩士輔導(dǎo)員1名。具體位置信息如下:

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三、招聘條件

招聘對象為符合招聘崗位要求的人員,須符合以下條件:

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)熱愛祖國,忠誠于黨和人民的教育事業(yè),具有較高的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德,教書育人,愛崗敬業(yè),樂于奉獻(xiàn),有良好的思想品質(zhì);

(四)專業(yè)、學(xué)歷要求(以畢業(yè)證書、學(xué)位證書為準(zhǔn))符合招聘崗位要求。申請人也可以申請香港、澳門或國外國家認(rèn)可大學(xué)的類似專業(yè)。須于2020年12月31日前獲得崗位要求的留學(xué)回國人員,須提供出國教育留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《外國學(xué)歷學(xué)位證書》;專任教師原則上應(yīng)具有本科、碩士專業(yè)相同或相近的專業(yè);

(5)學(xué)歷要求參見招聘崗位要求;文章要求、學(xué)科分類等要求按照《安徽省普通本科院校教師專業(yè)技術(shù)資格申報條件》(皖教人[2016]1號)執(zhí)行;

(六)身體狀況符合安徽省事業(yè)單位公開招聘人員體檢標(biāo)準(zhǔn);

(七)年齡要求:博士畢業(yè)生原則上年齡不超過40周歲(1979年9月30日(含)之后出生),碩士學(xué)位畢業(yè)生原則上年齡不超過35周歲(1984年9月30日(含)之后出生) ;

(八)其他條件:機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式工作人員,須按照干部人事管理權(quán)限提供所在單位同意證明;我校第一、第二附屬醫(yī)院工作人員應(yīng)聘校本部崗位,須提供所屬附屬醫(yī)院同意證明。 ,否則一經(jīng)核實,取消其聘用資格;

若非應(yīng)屆畢業(yè)生被錄取,須將檔案轉(zhuǎn)至我校人事處方可正式入職;新進(jìn)教職工檔案轉(zhuǎn)人事處后開始發(fā)放工資(補(bǔ)充)。

(九)有下列情形之一的人員,不得報考:

(一)不符合該崗位招聘條件的人員;

(二)全日制普通高等學(xué)校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)被政府人力資源和社會保障部門發(fā)現(xiàn)有考試違紀(jì)行為并處于停職期間的人員;

(五)因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員,受黨政政紀(jì)處分尚未屆滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員,正在接受刑事處罰或者正在接受紀(jì)律處分的人員正在進(jìn)行司法調(diào)查但尚未得出結(jié)論;

(六)有法律規(guī)定不得報考或者聘任事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

四、報名及資格初審

(1) 博士學(xué)位

應(yīng)聘者應(yīng)提交個人電子簡歷(須包括詳細(xì)的教育和工作經(jīng)歷、發(fā)表的文章及級別、主持或參與的課題及級別等)等材料進(jìn)行應(yīng)聘,并使用“應(yīng)聘職位代碼-學(xué)歷-姓名”如“9001478-命名為“王華博士”網(wǎng)校頭條,作為“受試者”發(fā)送至馬克思主義學(xué)院聯(lián)系郵箱。馬克思主義學(xué)院將對招聘相關(guān)材料進(jìn)行初步審核,通過者初步審查報學(xué)校人事處審核。我校全年招收博士生,歡迎聯(lián)系、咨詢、投遞簡歷!

(二)碩士學(xué)位

一、網(wǎng)上報名時間及方式:網(wǎng)上報名于2020年10月9日至10月26日進(jìn)行。報考人員應(yīng)在報名期間登錄皖南醫(yī)學(xué)院網(wǎng)站,進(jìn)入“皖南醫(yī)學(xué)院2020年招考報名系統(tǒng)”( )、仔細(xì)閱讀注冊系統(tǒng)上的說明,填寫信息并注冊;同時下載填寫皖南醫(yī)學(xué)院應(yīng)聘者簡歷(如該職位有論文和項目要求,需在發(fā)送簡歷時將已發(fā)表的論文和項目申請表的PDF版本作為附件發(fā)送),并以“應(yīng)聘職位代碼-學(xué)歷-姓名”命名,如“9001479-師父-王華”,并以“主題”發(fā)送至郵箱。所有候選人只能申請一個職位,申請多個職位的將被取消資格。

2、資格初審:學(xué)校對申請者的條件進(jìn)行資格審查。應(yīng)聘者填寫的信息必須與其實際情況、應(yīng)聘條件和應(yīng)聘職位要求相符。現(xiàn)場確認(rèn)(資格審查)時核對相關(guān)材料原件,入職后核對相關(guān)材料原件。檔案存在弄虛作假、或?qū)嶋H情況與報考要求不符等情況的,一經(jīng)查實,將取消其考試、錄用等資格。資格初審?fù)ㄟ^的人數(shù)與擬招聘崗位數(shù)的比例必須達(dá)到3:1。如果未達(dá)到該比例,該職位的招聘人數(shù)將被取消或減少。人事部門通知已通過資格初審但招聘職位被取消的應(yīng)聘者,可在規(guī)定的時間和方式內(nèi)申請其他符合條件的職位。未在規(guī)定時間和方??式內(nèi)提出申請的,視為自動放棄。

學(xué)校將適時在校園公告欄公布通過資格初審的考生名單。符合條件的,按照以下第五條規(guī)定參加現(xiàn)場確認(rèn)(資格審查)。逾期未現(xiàn)場確認(rèn)的,視為自動放棄。

5、現(xiàn)場確認(rèn)(資格審查)

(1) 博士學(xué)位

博士生資格審查流程簡化,由馬克思主義學(xué)院通報。沒有最低評估比例限制。

(二)碩士學(xué)位

您需攜帶以下材料進(jìn)行現(xiàn)場確認(rèn):

(一)本人有效居民身份證; (二)本科生、研究生學(xué)歷及學(xué)位證書。若在境內(nèi)或境外獲得學(xué)位,還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)位證書》; (3))招聘崗位所需的相關(guān)證書、證書(如專業(yè)方向證書等)或題目、論文等材料; (4)自行下載打印《皖南醫(yī)學(xué)院公開招聘知情承諾書》并簽字。在:

① 2020年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證書的,還須提供學(xué)生證原件和加蓋學(xué)校印章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表;

②機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式工作人員必須按照干部人事管理權(quán)限提供單位同意證明;我校第一附屬醫(yī)院、第二附屬醫(yī)院工作人員到校應(yīng)聘的,須提供所屬附屬醫(yī)院的同意證明,否則一經(jīng)核實,將取消其任職資格。

以上材料均須提供原件和復(fù)印件一份。相關(guān)材料不齊全的,將被取消參加評審資格。

對資格復(fù)審合格的,工作人員將現(xiàn)場發(fā)放入場券。

為保證新招人員質(zhì)量,報考同一碩士崗位并現(xiàn)場確認(rèn)的報考人員與報考人數(shù)的比例必須達(dá)到3:1。否則,該職位的招聘計劃將被取消或減少。人事部將通知被取消招聘職位的候選人。現(xiàn)場確認(rèn)當(dāng)天,須到圖書館10樓人事處1033辦公室申請其他符合條件的職位。所有通過現(xiàn)場確認(rèn)的考生請保持手機(jī)暢通。如果改變方法,則視為自動放棄。

六、考試與評估

(1) 博士學(xué)位

1、馬克思主義學(xué)院考核。學(xué)院專家委員會對候選人的教學(xué)科研能力、專業(yè)水平和發(fā)展?jié)摿M(jìn)行評估,論證引進(jìn)的必要性并提出引進(jìn)的初步意見;學(xué)院黨組織對考生的思想政治表現(xiàn)和道德品質(zhì)實行政治控制;經(jīng)學(xué)院黨政聯(lián)席會議研究后,對擬引進(jìn)人才層次和聘用期間工作目標(biāo)提出建議,并向?qū)W校人事辦公室提交個人材料。

2.學(xué)校評估和批準(zhǔn)。學(xué)校師資發(fā)展委員會將對擬引進(jìn)人才進(jìn)行面試、考核和學(xué)術(shù)評價,并提供聘用意見。面試時間每人20-30分鐘,滿分100分。面試順序現(xiàn)場抽簽,面試結(jié)果現(xiàn)場評審并通知考生。面試時間、地點另行電話通知。面試最低控制分?jǐn)?shù)定為60分,分?jǐn)?shù)低于60分的,不得進(jìn)入后續(xù)階段。

(二)碩士學(xué)位

碩士學(xué)位考試考核工作由統(tǒng)一筆試、面試、技能考核等環(huán)節(jié)組成。

1、統(tǒng)一筆試。主要根據(jù)崗位專業(yè)需求,測試應(yīng)聘者的職業(yè)素質(zhì)、專業(yè)知識水平和實際應(yīng)用能力。每科時間為90分鐘,滿分100分。筆試科目為英語和公共基礎(chǔ)知識。英語試卷以本科《大學(xué)英語》大綱為依據(jù),通用基礎(chǔ)沒有指定科目。

2.專業(yè)測試。它將通過面試和技能評估進(jìn)行,只有入圍的候選人才能參加。

(一)面試:根據(jù)應(yīng)聘崗位皖南醫(yī)學(xué)院錄取分?jǐn)?shù)線,人事處組織輔導(dǎo)員崗位面試,馬克思主義學(xué)院組織教師招聘崗位面試。面試審查員組由不少于7人組成,其中外部審查員人數(shù)應(yīng)當(dāng)占審查員組的一半以上。審查組應(yīng)當(dāng)指定一名面試考核組長,由其組織實施面試考核。面試按以下程序進(jìn)行:①面試前向應(yīng)聘者說明注意事項:應(yīng)聘者參加面試時不得透露姓名、籍貫、導(dǎo)師等個人信息;考生到達(dá)后不得隨意離開,面試結(jié)束前不得與其他人聯(lián)系; ② 收集候選人手機(jī)收集置于中間; ③ 考生通過抽簽確定面試順序,并在面試時向評審組專家說明自己的抽簽號碼; ④ 面試結(jié)束后,考核專家不經(jīng)討論獨立評分,去掉最低分和最高分,計算出平均分,作為考生該項目的平均分。面試結(jié)果將當(dāng)場告知考生,手機(jī)將予以退還。

二級學(xué)院自主確定面試形式,可采取結(jié)構(gòu)化面試或試講的方式進(jìn)行。對于輔導(dǎo)員崗位,結(jié)構(gòu)化面試主要考察應(yīng)聘者的綜合分析能力、處理和解決問題的能力、言語表達(dá)能力、行為舉止等。外貌、潛力等,或考察申請人實現(xiàn)教學(xué)目的的能力、掌握教學(xué)內(nèi)容、運用教學(xué)方法、教學(xué)效果等。時間每人10-20分鐘,滿分100分。

(二)技能考核:馬克思主義學(xué)院對教師招聘崗位組織技能考核。技能考核組不少于7人。原則上主要由同一領(lǐng)域的專家組成。外部審查員人數(shù)占審查員群體的一半以上。評估小組有指定的技能。考核組組長,組織實施技能考核。技能考核按以下程序進(jìn)行:①考核前向考生說明注意事項,由考生抽簽確定考核順序或考核編號; ② 考核組長選擇一組問題對候選人進(jìn)行考核; ③ 考核專家不經(jīng)討論獨立給出評分,并剔除最低分和最高分計算平均分作為考生的最終成績,現(xiàn)場告知考生技能考核分?jǐn)?shù)。技能考核主要考察報考人員的專業(yè)知識和實踐技能。每人耗時30-40分鐘,滿分100分。

輔導(dǎo)員崗位技能考核內(nèi)容為公文寫作,由人事部組織實施。評分小組不少于3人皖南醫(yī)學(xué)院錄取分?jǐn)?shù)線,不經(jīng)討論獨立對論文進(jìn)行評分,平均分作為考生的最終得分。考核時間60分鐘,滿分100分。

原則上同一專家只能參加其中一組面試和技能評估。招聘考核實行回避制度。具有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、與應(yīng)聘者關(guān)系密切、應(yīng)聘者的研究生導(dǎo)師或者其他可能影響招聘公平性的關(guān)系的人員,不予聘用。允許參加招聘工作。

博士候選人面試時間由學(xué)校另行電話通知;碩士研究生資格預(yù)審結(jié)果查詢、現(xiàn)場確認(rèn)(資格審查)、筆試、面試、技能考核等環(huán)節(jié)的具體時間安排將于10月中旬確定。將在學(xué)校網(wǎng)站“校園公告”欄目發(fā)布,請密切關(guān)注!

7. 分?jǐn)?shù)合成

(1) 博士學(xué)位

面試時醫(yī)生設(shè)定的最低控制分?jǐn)?shù)是60分。分?jǐn)?shù)低于60分的,將不允許進(jìn)入后續(xù)階段。

(二)碩士學(xué)位

碩士研究生最終成績由筆試成績占40%、面試成績占30%、技能考核成績占30%綜合確定。計算公式:(英語成績+綜合成績)÷2×0.4+面試成績×0.3+技能考核成績×0.3。上述分?jǐn)?shù)按百分比計算,四舍五入至小數(shù)點后兩位,四舍五入至小數(shù)點后第三位。

對碩士學(xué)位候選人的評估設(shè)定了最低分?jǐn)?shù)線。折算總分低于60分,且面試和技能考核單項成績均低于60分的應(yīng)聘者,不予錄用。

根據(jù)招聘計劃數(shù)量和應(yīng)聘人員最終總成績,從高分到低分,按照1:1的比例確定擬聘人員名單。人事處將擬錄用人選報學(xué)校集體審核通過。

八、體檢及檢查

體檢按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢的通知》(萬人社秘[2013]208號)等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。擬錄用人員須到學(xué)校指定的三級綜合醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢表使用《安徽省事業(yè)單位公開招聘體檢表》。體檢不合格的,學(xué)校按照國家有關(guān)規(guī)定不予錄用。未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。

根據(jù)擬聘崗位要求,考察工作采取審核基本材料、面試、原單位或?qū)W校出具的業(yè)績證明等形式,全面了解應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力和素質(zhì)等。考察對象的素質(zhì)、遵守法律法規(guī)、廉潔自律、崗位匹配等。等方面,以及申請期間的學(xué)習(xí)工作和表現(xiàn)。同時核實主體是否符合規(guī)定的申請資格,提供的申請信息及相關(guān)材料是否真實準(zhǔn)確,是否存在回避申請等情況。根據(jù)《關(guān)于加快失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督和警示懲戒機(jī)制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)[2017]24號)等文件精神,檢查結(jié)束時,如果發(fā)現(xiàn)檢查對象仍為失信被執(zhí)行人的,檢查環(huán)節(jié)不合格。

九、公告

體檢、考察合格的考生名單將在學(xué)校網(wǎng)站公示7日。在體檢、考察、公示等后續(xù)環(huán)節(jié)中,對體檢不合格、考察不合格、核實后公示有異議、個人放棄等情況出現(xiàn)空缺的,將予以排名按照總分,按同位置人員中得分最高到最低的順序排列。應(yīng)當(dāng)?shù)阮~繳納,不得超過兩次。

10. 簽約與聘用

體檢、考察合格且經(jīng)公示無異議的,按相關(guān)程序簽訂三方協(xié)議。按照規(guī)定,學(xué)校將擬聘用人員的相關(guān)材料報省人力資源和社會保障廳辦理相關(guān)聘用審批手續(xù)。招聘時間以省人力資源和社會保障廳批準(zhǔn)時間為準(zhǔn)。違反公開招聘規(guī)定或未在2020年12月31日前提供招聘崗位所需學(xué)歷、學(xué)位等材料的,取消其聘用資格。逾期未報到的,取消其就業(yè)資格。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試點實行人才招聘制度意見的通知》 (皖政辦[2006]13號),事業(yè)單位新進(jìn)人員實行聘用制度,必須與用人單位簽訂聘用合同,并有試用期并按規(guī)定執(zhí)行。試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。試用期合格者轉(zhuǎn)為正式聘用;未通過者,將被取消資格。

11.相關(guān)福利

1、全日制引進(jìn)的博士及以上高層次人才,按照《皖南醫(yī)學(xué)院高層次人才引進(jìn)實施辦法(修訂)》(校政策[2018]191號) )(),提供購房補(bǔ)貼、安置費用、科研啟動資金等。標(biāo)準(zhǔn)如下:

2021年皖南醫(yī)學(xué)院分?jǐn)?shù)線_皖南醫(yī)學(xué)院的錄取分?jǐn)?shù)_皖南醫(yī)學(xué)院錄取分?jǐn)?shù)線

2、招收的博士生按規(guī)定享受蕪湖市引進(jìn)人才相應(yīng)待遇;

3、學(xué)校為博士、碩士研究生提供臨時公寓式過渡住房。碩士研究生待遇按照上級有關(guān)文件和學(xué)校有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

十二、其他事項

1、招聘保密、監(jiān)督等事項按照人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定組織實施。學(xué)校紀(jì)檢部門應(yīng)當(dāng)全程參與監(jiān)督。有關(guān)部門和個人應(yīng)當(dāng)履行“一個崗位、兩項責(zé)任”,同時接受社會監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)、徇私舞弊、弄虛作假等行為,將按照規(guī)定嚴(yán)肅處理。監(jiān)督熱線:-3932826(學(xué)校紀(jì)檢辦公室)、0553-3932411(學(xué)校人事處)。

2、資格審查貫穿招聘全過程。在招聘過程中的任何階段或到校后的檔案審查中,如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有違紀(jì)違規(guī)、提供虛假信息、資質(zhì)不符合崗位要求的情況,將隨時取消其應(yīng)聘資格。資格或解雇。由此產(chǎn)生的一切后果由申請人自行承擔(dān)。

三、本公告未盡事宜,按上級部門政策執(zhí)行。未盡事宜由學(xué)校研究決定,人力資源部負(fù)責(zé)解釋。如有不明之處,請與人力資源部聯(lián)系。聯(lián)系方式如下:

地址:安徽省蕪湖市高教園區(qū)文昌西路22號

郵政編碼:241002

聯(lián)系部門:皖南醫(yī)學(xué)院人事處

聯(lián)系人:萬老師、羅老師

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2024-11-12 10:13

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2024-11-12 09:45

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