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長沙師范學院 2022 年高層次人才招聘公告,誠邀英才加入

更新時間:2024-06-20 22:38:34作者:佚名

長沙師范學院是湖南省人民政府主辦的全日制公辦本科院校,其前身是毛主席的老師、無產(chǎn)階級革命家、共和國教育事業(yè)創(chuàng)始人徐特立先生于1912年創(chuàng)辦的長沙師范學校。學校辦學歷史悠久,文化底蘊深厚,名師云集,優(yōu)秀人才眾多。

按照《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令第652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)的要求長沙學院招聘,結(jié)合學校職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將具體招聘計劃公告如下:

1. 組織領導

本次招聘工作接受湖南省人力資源和社會保障廳的指導和監(jiān)督,學校成立了招聘工作領導小組,領導小組辦公室下設人事處,具體負責招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)工作,學校紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。

2. 招聘原則

(一)堅持黨管干部、人才的原則;

(二)堅持德才兼?zhèn)洹⒌虏艃?yōu)先、任人唯賢的原則;

(三)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(四)堅持突出重點、綜合施策,注重人崗匹配、綜合能力與專業(yè)知識相結(jié)合。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

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(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有任職資格所需的專業(yè)背景或技能。任職資格所需的專業(yè)學科以教育部專業(yè)目錄為準;

(五)申請人學歷要求

原則上申請者應具有國家承認的博士學位,海外留學人員學位認證需經(jīng)教育部相關部門認證。博士畢業(yè)生學位證書認證時間可延長至2022年12月31日前。

(六)年齡要求:博士生年齡一般不超過40周歲。對國家急需緊缺學科的優(yōu)秀人才,年齡要求可適當放寬。

(七)具備適應任職要求的身體條件和其他條件。

有下列情形之一的人員,不得報考該職位:

1.因犯罪受到處罰或者被開除公職的;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或者正在接受組織調(diào)查的人員;

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3.涉嫌犯罪,正在接受司法調(diào)查,尚未有結(jié)論的人員;

4.教風、教風存在問題的人員;

5.因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違法行為處理規(guī)定》等規(guī)定,被記入各級各類事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案,且記入檔案期限尚未屆滿的人員;

6.法律、政策規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、招聘崗位、計劃及要求

本次招聘共設崗位38個,招聘計劃55名,具體見《長沙師范大學2022年高層次人才引進計劃》(附件1)。學科帶頭人、學術拔尖人才不受本計劃條件限制,一人一議、一事一議(詳見說明1)。

五、招聘程序

1. 信息發(fā)布

招聘信息通過長沙師范學院官網(wǎng)(/)等網(wǎng)站向社會發(fā)布。

二、報名時間、地點、方式及要求

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1. 申請時間:2022年3月11日至2022年12月31日。名額滿后即截止申請。

2、報名方式:采用網(wǎng)上報名,每人只能報考一個職位,如同時報考多個職位,將被取消資格。

應聘人員請登錄長沙師范大學招聘網(wǎng):10132/rencai/index.html,按照網(wǎng)上報名要求進行網(wǎng)上注冊并提交相關材料。

(三)資格審查

根據(jù)崗位招聘要求對報考人員進行資格審查,資格審查貫穿招聘全過程,任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)報考人員不符合崗位報名要求或提供的材料有虛假,一經(jīng)查實,取消考核錄取資格,由此造成的一切損失由報考人員承擔。

(四)考試方式

1.考核比例:高層次人才招聘不設考核比例,采取“一對一”招聘方式。

2. 考試方法

教學試講(專業(yè)技能測試)與面試相結(jié)合,綜合成績按百分制計算,其中教學試講(專業(yè)技能測試)占60%,面試占40%。

試教(專業(yè)技能測試):試教(應聘專任教師崗位)以講課形式進行,主要考核教學基本素養(yǎng)、教學設計與實施能力、教學特色與創(chuàng)新能力、教師專業(yè)風采與學術素養(yǎng)等。專業(yè)技能測試(應聘非專任教師崗位)以實際操作形式進行,主要考核崗位所需的專業(yè)技術水平與能力。

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心理測試:面試應聘人員須在規(guī)定時間內(nèi)到達指定地點接受心理測試,未按要求接受心理測試或心理測試不合格者,將被取消面試資格。

面試:面試采用結(jié)構(gòu)化方式,主要考察應聘者的綜合分析能力、綜合科研能力、協(xié)同創(chuàng)新能力、崗位匹配度、語言表達能力、外表風度等。

及格分數(shù)線:綜合成績及格分數(shù)線為75分(含75分),若同一職位所有應聘人員分數(shù)均未達到及格分數(shù)線,則該職位招聘計劃取消。

(五)體檢及調(diào)查

根據(jù)同一崗位報考人員綜合成績排序(綜合成績相同的,以教學考試成績排序為準),按擬招聘崗位數(shù)1:1比例確定體檢考察人數(shù)。體檢在市級以上指定綜合醫(yī)院進行,體檢標準參照《湖南省教師資格證體檢標準》。

體檢合格者進入考核階段,主要考察其遵守法律法規(guī)、思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)、專業(yè)能力、工作實績等,審查應聘人員資格。如有體檢或考核不合格者,將按同一崗位綜合成績高低順序更換一次。

(六)高層次人才引進旅行支持

學校對來校應聘的外省高層次人才,可按財務規(guī)定報銷不超過2天的國內(nèi)往返交通費及住宿費(面試后一周內(nèi)提交相關正式收據(jù)),乘坐飛機的,可按同趟可報銷車船票價限額報銷行程。

六、宣傳

招聘領導小組辦公室根據(jù)綜合考試成績、體檢和考察結(jié)果,將擬聘用人選報校黨委研究批準。擬聘用人選名單將在長沙師范學院人事處網(wǎng)站()上公示7個工作日。

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七、雇用與報酬

公示后無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,按規(guī)定約定試用期,有工作經(jīng)驗的高層次人才按上級政策可免除試用期,試用期計入聘用合同期限長沙學院招聘,試用期滿后,考核不合格的,解除聘用合同。高層次人才待遇按學校相關文件規(guī)定協(xié)商確定。

8. 解釋事項

1.學術帶頭人、學術拔尖人才具體指:

(一)學術帶頭人

中國科學院院士、中國工程院院士、中國社會科學院院士、外國科學院院士或工程院院士、“國家特支計劃”杰出人才;全國杰出專業(yè)技術人才、長江學者特聘教授、國家杰出青年科學基金獲得者、“千人計劃”(創(chuàng)新、外國專家)專家、“國家特支計劃”領軍人才、“百萬人才計劃”國家級人選、對國家有突出貢獻的中青年專家;或具有與上述條件相當水平的人員。

(二)頂尖學術人才

“千人計劃”青年拔尖人才、長江學者計劃青年學者、國家自然科學基金杰出青年科學基金獲得者、國家“特殊支持計劃”青年拔尖人才、全國百篇最佳青年博士論文獲得者、享受國務院政府特殊津貼的專家、教育部“新世紀優(yōu)秀人才支持計劃”入選者、“芙蓉學者計劃”特聘教授、省優(yōu)秀社科專家、省杰出青年社科專家、省杰出青年科學家基金獲得者;或具有其他省級學者職稱;或具有與上述條件相當?shù)乃健?/p>

2、學校本次引進的高層次人才,可按政策辦理入學手續(xù),其子女隨遷的,學校相關部門將協(xié)助解決其子女入讀小學(省一級附屬小學)、幼兒園(省一級附屬幼兒園)的問題。

3.已確定為招聘對象,但未按時到崗或到崗時未取得畢業(yè)證書、學位證書的,取消聘用資格(應屆博士畢業(yè)生學歷、學位證書審核時間可放寬至2022年12月31日前)。

4.所有教職工(含直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近親屬)與應聘人員有直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近親屬婚姻關系或其他可能影響招聘公正性情形的,應主動向招聘領導小組辦公室報告,由招聘領導小組辦公室按照有關規(guī)定統(tǒng)一報學校紀檢監(jiān)察部門備案。符合報告范圍的教職工須在相關應聘人員報考后5日內(nèi)主動報告,否則,一經(jīng)查實,取消應聘人員報考資格。

5、本招聘方案由長沙師范學院人事處負責解釋。

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