更新時間:2024-06-16 20:37:55作者:佚名
各教育區(單位)、中小學(幼兒園):
為進一步加強我市中小學(幼兒園)校級領導后備干部隊伍建設,參照《黨政領導干部選拔任用條例》的要求,按照《瑞安市中小學(幼兒園)校級領導后備干部選拔培養管理工作意見》(瑞教政[2011]83號)精神,經研究,決定舉辦瑞安市教育系統第八期青年班。現將培訓對象建議通知如下:
1.推薦條件及資格
(1)擁護黨的領導,熱愛教育事業,貫徹教育方針,承擔教學職責并取得良好成績,近三年年度考核評定為合格以上。
(2)具有比較豐富的學科教學和教育教學管理能力,具有初步的組織協調能力、決策分析能力、業務執行能力、改革創新能力、社交交往能力和語言表達能力,能夠勝任領導職務。
(3)獲得市二級(縣一級)以上教學榮譽稱號的優秀骨干教師,或在學校(幼兒園)中層崗位工作三年及以上的中層干部。
(四)具有相應層次的教師資格,具有本科及以上學歷。男性年齡不超過40周歲(1983年8月后出生),女性年齡不超過35周歲(1988年8月后出生)。高中階段學生年齡適當放寬。
(五)已獲得特級教師榮譽稱號或者高級專業技術職務任職資格,條件可適當放寬。
二、推薦額度及程序
瑞安市教育系統第八期培訓班學員約50人,具體如下:
(一)學術節現場演講獲獎者后備干部。第二屆瑞安市教育學術節校級干部后備人才微報告、第三屆瑞安市教育學術節管理者微報告獲獎者,須符合推薦資格(中層管理者工齡可適當放寬),未參加過瑞安市教育系統青年人班培訓,可向學校提出申請,經學校同意后報請直接入選為培訓對象。中層管理者工齡可適當放寬。
(二)其余名額通過單位推薦、個人自薦的方式遴選確定。1.單位推薦。各直屬單位、教育區根據規定條件和本單位實際情況,擇優推薦。具體名額分配:安陽區、塘下區各5人,新城區、飛云區各4人,馬嶼區、高樓區、虎嶺區、桃山區各2人,直屬學校(幼兒園)各1人。為鼓勵幼兒園勞務合同制教師建設,各學區或直屬幼兒園在不受《推薦條件及資格條件》第三條限制的基礎上,可從公辦學校推薦勞務合同制教師1人。2.個人自薦。 年齡32周歲以下、具有碩士學位或“雙一流”大學全日制本科學歷的優秀中層干部(中層干部任職年限可適當放寬)、掛職優秀干部,可通過自薦方式向學校提出申請,經學校、學區同意后報送。
若推薦人數超過總名額瑞安教育網,由教育局進行考核選拔瑞安教育網,確定推薦人選,經教育局黨委決定,確定推薦人選名單并予以公布。
三、申請時間及材料要求
推薦截止日期為2023年10月11日。申請人及推薦機構應對所提供材料的真實性負責。申請人應提供以下信息:
(一)瑞安市教育系統中年培訓班學員情況匯總表(附件1)。一式1份,由匯總單位填寫、加蓋公章。
(二)瑞安市教育系統青少年培訓班學員基本信息登記表(附件2)。按下載格式正反面打印一式兩份,推薦意見由負責推薦的單位填寫并加蓋公章。
(三)證明材料。一式一份,裝訂成冊,有封面、頁碼和目錄。一般包括:1.學歷證明復印件;2.專業資格證書復印件;3.教師資格證書復印件;4.現任職務證明復印件;5.榮譽證書復印件(最多5項);6.其他需要提交的材料。(所有復印件均需經學校審核并加蓋公章)
各學區整理好信息后,請于報名及推薦截止時間前將《基本信息登記表》《匯總表》電子版發送至郵箱,紙質版請按要求審核蓋章后寄至教育局組織人事科1204辦公室(濱海新區新湖春曉商務大廈23號樓)。直屬學校(幼兒園)請直接報送。聯系人:李幼斌、黃文富,電話:、623639(教育網)。
四、組織領導
各教育區、中小學(幼兒園)要高度重視學員推薦工作,加強領導,嚴格按照推薦條件、資格、程序和相關要求,堅持公正、公平、公開的原則,充分發揚民主,精心組織,確保推薦工作順利進行。
附件:1.瑞安市教育系統第八期青少年培訓計劃學員推薦匯總表
2.瑞安市教育系統第八期青少年培訓項目學員基本信息登記表
瑞安市教育局
2023 年 10 月 7 日
附件.zip