更新時間:2023-01-17 17:04:55作者:佚名
根據《河南省事業單位公開招聘工作規程》(豫人社〔2015〕55號)規定,我校擬面向社會招聘工作人員11名。結合我校實際,制定本招聘方案。
一、學校簡介
河南省新聞出版學校于1987年建校河南一本院校,是一所公辦普通中專學校、全國新聞出版系統重點中專學校、河南省職業教育特色院校、河南省重點中專學校、河南省職業教育先進單位、河南省專業技術人員繼續教育基地、河南省新聞出版培訓中心、國家特有工種技能鑒定機構、河南省文明校園、全國青少年科普教育基地。
二、公開招聘工作組織領導
學校成立招聘工作領導小組,下設辦公室河南一本院校,辦公室設在人事科,負責招聘的組織、協調工作,委托第三方人力資源機構負責筆試、面試,校紀委監察室全程監督。
三、招聘崗位、專業及人數
根據我校人員崗位空缺情況和發展需要,擬招聘11名工作人員,詳見附件《河南省新聞出版學校公開招聘工作人員一覽表》。
四、招聘條件
(一)應聘人員必須具備的基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.熱愛祖國,擁護中國共產黨領導,遵守憲法和法律;
3.熱愛教育事業,具有過硬的政治素質和良好的品行;
4.具有正常履行職責的身體條件;
5.年齡在35歲以下(1988年1月1日以后出生),應聘附件中專業技術崗3和管理崗3中特別優秀的,年齡可放寬至40歲以下(1983年1月1日以后出生);
6.具備崗位要求工作經歷的,須有《勞動合同》及社保繳費憑證。
7.崗位所需的專業和其他條件(詳見附件)。
(二)有下列情形之一者不得報名應聘:
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
3.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員5年內不得參加本省內各級事業單位公開招聘;
4.國家和河南省另有規定不得應聘到事業單位的人員;
5.其他不符合我校教師崗位工作的人員;
6.在我校就職的校聘及臨時人員。
五、招聘工作程序
(一)公布招聘信息
本次招聘方案經河南省人力資源和社會保障廳審核備案后,同時發布在河南省人力資源和社會保障廳(網址http://)、河南省新聞出版學校(網址http:///)。發布時間2022年12月29日至2023年1月9日
(二)報名
1.報名采用網上報名方式,登錄“河南省新聞出版學校公開招聘網上報名系統”報名(網址),報名時間為:2023年1 月6日至2023年1月9 日。
2.每人限報我校1個崗位,請應聘者慎重選報。報名成功后務必牢記登陸密碼,應聘者可憑此密碼登陸招聘系統查詢個人相關信息。
(三)資格審查
1.對應聘人員的資格審查工作貫穿招聘工作的全過程。應聘人員應如實填寫、提交相關個人資料。應聘人員提供的相關材料及信息如有不實,一經發現隨時取消其資格。
2.應聘人員應及時登錄公開招聘系統和學校網站查詢資格審查結果。
3.通過網上資格審核者須本人按照規定時間到學校指定地點進行現場資格確認,具體時間和地點另行通知,逾期不到者視為自動放棄。現場資格確認需攜帶的材料包括:
(1)本人身份證原件和復印件各1份;
(2)本科、碩士以上研究生學歷學位證書原件、復印件各1份;教育部學歷證書電子注冊備案表和學位認證報告各1份(分別在“中國高等教育學生信息網”、“中國學位與研究生信息網”下載打印);
(3)留學回國人員需提供本人有效身份證件及教育部出具的國外學歷學位認證書等原件及復印件各1份;
(4)具備崗位要求工作經歷的,須提供本人《勞動合同》及社保繳費憑證。
以上材料復印件按照1-4的順序排列、裝訂,審核原件后復印件學校留存。